Der ambulante Pflegedienst „PflegeTeam Saalekreis“ verbessert mit professioneller Hilfe die Lebenssituation hilfebedürftigen Menschen in ihrem gewohnten Umfeld.

Das Leitbild ist eine Orientierung für ein erkennbares Profil ambulanter Pflege nach Innen und Außen. Es beschreibt Grundsätze und Ziele unseres Handelns, die die ambulanten Pflegedienste gemeinsam vertreten und weiterentwickeln. 

Dem Leitbild liegen Pflegeverständnis, Grundsätze und Maßstäbe zur Qualität und Qualitätssicherung nach § 80 SGB XI (Pflegeversicherung) zugrunde. 

Durch die sozialpolitischen Rahmenbedingungen wird die Umsetzung des Leitbildes in der Praxis erschwert. Deswegen sind Bemühungen auf allen Ebenen des Gestaltungs- und Umsetzungsrahmens erforderlich, um Menschen gerecht werden zu können, die Hilfe in der Häuslichkeit benötigen. 

Die Förderung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen der Angestellten hilft bei der Umsetzung unseres Leitbildes und der damit verbundenen Qualitätssicherung sowie des Qualitätsentwicklungsprozesses. 

Wir sind dem Leitbild der ambulanten Pflegedienste verpflichtet. 

Unsere Pflegedienstleistung erfolgt im Sinne der Bezugspflege.

Der ambulante Pflegedienst „PflegeTeam Saalekreis“ ist eine Pflegeeinrichtung die älteren, kranken und behinderten Menschen pflegerisch versorgen und Ihnen einen Verbleib in der eigenen Häuslichkeit bis zum Ableben ermöglichen möchte. 

Wir sind ausgebildete und engagierte Altenpflegerinnen und Krankenschwestern, die auf das Wohlergehen der Klienten ausgerichtet sind.

Unser Team wird durch eine zusätzliche Hilfskraft mit Qualifikation zur Alltagsbetreuung verstärkt.

Außerdem bieten wir neben den pflegerischen auch hauswirtschaftliche Dienstleistungen an.

Unser Ziel ist es, dass Patienten und Angehörige durch unsere Arbeit in den jeweiligen Haushalten gleichermaßen ein lebenswertes und würdiges miteinander in der Versorgung bei Krankheits- und Altersleiden erfahren dürfen.

Unser Team besteht aus:

• 2 Inhaber mit mehr als 10 jähriger Erfahrung in der Selbstständigkeit und führen eines gemeinsamen Unternehmens seit 2008
• einer Pflegedienstleitung: examinierte Altenpflegerin mit Berufserfahrung seit 1998 und abgeschlossener PDL-Ausbildung 2015,
• einer Krankenschwester mit über 20-jähriger Berufserfahrung in der häuslichen Pflege,
• drei staatlich anerkannte Altenpflegerinnen, seit mehreren Jahren in der Häuslichkeit tätig,
• zwei Pflegehilfskräften mit Abschluss zur Alltagskompetenz und einem Aufbaukurs in Behandlungspflege für Hilfskräfte und
• eine Hauwirtschaftskraft.

Wir übernehmen

• Verhinderungspflege,
• Versorgung aller Patienten aller Pflegegrade,
• Patienten ohne Pflegegrade werden als Selbstzahler von uns versorgt, ggf. wird von uns der Pflegegrad beantragt

und leisten Beratungseinsätze und Behandlungspflegen.

Unser Pflegedienst knüpft an die allgemeine Tradition der häuslichen Pflege an.
Der ambulante pflegerische Dienst unserer Einrichtung nimmt für die Pflegekonzeption und ihr Handeln folgendes Menschenbild zur Grundlage:

• Jeder Mensch ist einmalig und unverwechselbar.
  
  
• Jeder Mensch sucht Sinn und besonders im Fall der Krankheit und Pflegebedürftigkeit Hilfe und Zuwendung.
  
  
• Jeder Mensch benötigt Unterstützung, besonders im Alter und bei fehlender Alltagskompetenz.
  
  
• Jeder Mensch hat das Recht auf Zuwendung.

Wir kommen direkt in die Haushalte, pflegen und betreuen unsere Patienten in ihrem gewohnten Umfeld.
Respekt und Zurückhaltung der eigenen Ansichten ist unser erstes Gebot. Die Patienten werden als eigenständige Persönlichkeiten geachtet.

Wir bieten folgende Leistungen an:

• Krankenpflege/Altenpflege,
• begleitende Dienste,
• Beratung über Pflegeversicherung und Finanzierung,
• Vermittlung von weiterführenden Diensten,
• Sterbebegleitung,
• Behandlungspflegen mit Genehmigung der Krankenkassen,
• Pflegekontrollbesuche,
• Verhinderungspflege,
• Hauswirtschaft,
• Begleitung bei mangelnder Alltagskompetenz.

Wir richten uns vor allem nach der Menschenwürde und den Wünschen und Bedürfnissen unserer Patienten und deren Angehörigen.

Aber auch die Mitarbeiter und Kooperationspartner finden in unserer Arbeit die erwartete Beachtung.

• Wir orientieren uns in unserer Arbeit an Werten wie: Ehrlichkeit, Toleranz, Vertrauen und Respekt.
• Wir lassen uns auf die unterschiedlichsten Lebenssituationen ein.
• Wir unterstützen Schwache und Hilfebedürftige.
• Wir verbessern Lebensqualität.
• Wir sind offen für neue Erfahrungen.
• Wir richten uns nach den Bedürfnissen und Wünschen unserer Patienten und deren Angehörigen.

Unsere Patienten sind unmittelbarer Mittelpunkt unserer Arbeit. Unser Hauptanliegen ist es, dass diese zufrieden sind und sich umsorgt fühlen, wenn wir deren Haushalt verlassen.

Das bedeutet für uns:

• Wir orientieren uns an den individuellen Bedürfnissen unserer Patienten.
• Wir berücksichtigen deren persönliche Lebenslage.
• Wir erhalten und fördern ihre Selbstständigkeit und Fähigkeiten.
• Wir berücksichtigen und beobachten ihre körperliche und seelische Verfassung.
• Wir sehen die Schwerpunkte unserer Arbeit in der Beobachtung, Information, Beratung, Motivation, Anleitung, teilweise Unterstützung sowie helfende Unterstützung im Rahmen der „aktivierenden Pflege“.
• Wir achten bei unserer Arbeit auf die Menschenwürde der Patienten und die Wahrung deren Privatsphäre.
• Wir achten auf Transparenz und Ehrlichkeit.

Wir organisieren die Pflege kompetent und verantwortungsbewusst und legen eine Pflegeplanung im Rahmen des Pflegeprozesses an. Dabei beziehen wir den Patienten und seine Angehörigen mit ein.

Wir dokumentieren die einzelnen Schritte des Pflegeprozesses vollständig und genau, so dass die Pflege kontrollierbar und nachvollziehbar ist.

Wir arbeiten eng mit Hausärzten und Angehörigen zusammen. Dabei erhalten und fördern wir den Informationsaustausch und sind immer auf dem aktuellen Stand.

Regelmäßige Besprechungen und Dienstübergaben in mündlicher und schriftlicher Form fördern den Austausch zwischen den Pflegekräften.

Wir machen unsere Arbeits-und Entscheidungsstrukturen transparent durch die Erfassung aller Maßnahmen in der beim Patienten ausliegende Dokumentation.

Wir arbeiten wirtschaftlich im Sinne der Patienten und Krankenkassen und sind verantwortlich für das Ansehen unserer Einrichtung.

Regelmäßige Weiterbildungen und Fortbildungen dienen der Weiterentwicklung unserer Fachkompetenz.

Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern Fort- und Weiterbildungen für eine gesunde Wettbewerbsfähigkeit im Sinne unserer Patienten und des Unternehmens.

Die Mitarbeiter werden durch intern und extern angebotene Weiterbildungsangebote geschult und somit auf den neuesten wissenschaftlichen Stand im Pflegedienstsektor gehoben.

Soziale Kompetenzen, die sich in Bewegungs- und Kommunikationsfähigkeit zeigen, sowie die Verantwortungskompetenz entwickeln wir ständig weiter.Eigenständiges Arbeiten ist eine notwendige Realität bei uns. In der Einarbeitungsphase werden neue Mitarbeiter durch die vorhandenen Mitarbeiter begleitet.

Seelische und körperliche Überlastung werden durch regelmäßigen Freizeitausgleich vermieden.

Nähe und Vertrautheit zu unseren Patienten ist uns wichtig, ohne uns dabei selbst zu überfordern. Wir legen Wert auf Bezugspflege.